智能制造行业是当今世界制造业的重要发展方向之一。工信部等八部门联合对外发布的《“十四五”智能制造发展规划》指出，到2025 年，规模以上制造业企业大部分实现数字化网络化，重点行业骨干企业初步应用智能化；到2035年，规模以上制造业企业全面普及数字化网络化，重点行业骨干企业基本实现智能化。
但随着“中国制造2025”战略的深入实施，智能制造企业高速发展过程中的人才供给问题逐渐凸显。据《制造业人才发展规划指南》数据显示，到2025年，我国制造业新一代信息技术产业、高端数控机床和机器人等10大重点领域人才需求缺口将达到2985.7万人，缺口率高达48%。
其中，结构性供需失衡问题更为关键，特别是“人才需求技能变化，人才存量不足”、“新兴技术人才需求量扩大”、“目标人才吸引力不足”三难问题。因此，聚焦发力校招拓展新兴年轻技术人才，成为智能制造企业的首选。
牛客，作为新一代数智化校园招聘引领者，依托国内领先的学生求职交流社区，首创基于优质人才洞察，精准布局校招战略的理念，为企业提供更懂人才、产品服务更专业的校园招聘整体解决方案，助力企业校园招聘更高效，校招人才战略更成功。
在此背景下，《牛客智能制造校园招聘白皮书》应运而生。基于620家企业、1400名23&24届学生调研数据2，结合900W+用户的牛客人才企业库校招数据定性定量分析，旨在立足企业未来人才战略需要，基于大量数据洞察、深度用户访谈和实践案例剖析，帮助企业了解当下学生侧需求、校招挑战及新变化和校招趋势，并给出行动建议，助力企业在青年科技人才抢夺战中获得成功。
