《牛客网2021秋季招聘数据白皮书》将从企业端、学生端、平台端来刨析今年的校招全景，希望能够对你的工作有所助益。

01 企业端：

为了让调研结果更客观，反映真实的行业现状，我们调研了各行业的2658家企业秋招情况，通过综合分析我们发现：

● 2021年秋招整体情况向好，仅7%的企业取消了今年的秋招

● “中型企业”以薪酬为突破口，在不断提升自身的秋招竞争力，扩大秋招规模

●“笔试”是大多数企业甄选人才的必经环节

●大多数校招HR对00后应届生并不了解，无法按需优化招聘方案

●企业招聘中的内部协同尚需加强

02 学生端：

此次秋招白皮书，牛客网深入学生群体，对2021年秋招求职情况进行调研，回收问卷7689份。通过分析，我们发现：

● 2021年学生在秋招的参与度较高，高薪酬的IT互联网行业依然是就业首选

●应届生更青睐压力小、工作生活能够平衡的机会，对“新一线城市”和返乡的意向强

●应届生十分在意企业面试安排的合理性与便捷性

●尽管offer已经达到预期值，应届生对已签约企业的粘性并不高，还会继续观望新机会

03 平台端：

牛客网在企业招聘服务、应届生求职备考、社群交流等多个垂直领域影响力均居于行业前列。2021年秋招，我们对牛客企业服务端和平台学生端的数据也进行了分析：

●牛客网品牌影响力不断提升，平台注册用户突破500万，高素质的应届生占比高

●返乡、编制、涨薪、裁员、跳槽等话题是牛客网社区的高频词汇

●新一线城市吸引力逐年走高，高薪和人才福利政策是主因

●牛客网在秋招为160万人提供在线笔试服务，为56万人提供在线面试服务